採用情報 設計職

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ARCHITECT

設計職

一般の方からのリノベーション依頼に対し、セールスと同行し、打ち合わせからプランニングや仕様コーディネートを担当します。

「空間で心を満たす」のビジョンをブレイクダウンさせるために、自社で中古マンションを購入して自社の自由設計で世に出します。
買取再販のセールスが仕入れた物件を、自社で1件1件コンセプトを考えながら設計コーディネートして中古を蘇らせる作業をしていただきます。
 

設計職

ENTRY

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FLOW

  • 01

    打ち合わせ

    イベントやチラシ反響、Webからお問い合わせいただいたお客様から、希望するリノベーション内容のヒアリングをします。

  • 02

    設計図面やパースの作成

    打ち合わせした内容をもとに、設計ソフトを利用して図面やイメージボードを作成します。
    作業効率を図るため、提携先の会社に一部設計業務を委託しています。

  • 03

    職人手配等

    協力会社にスケジュールを伺い、工事をする職人さんを手配⇒施工管理に引継します。
    工事がスタートしたら注意点の共有や最終の仕上げチェックを行うこともあります。

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WORK

  • ヒアリングの特徴

    お客様の持ち物や服装、考え方を網羅的にヒアリングし、視覚的な情報から深層心理までを抽出し、お客様の要望以上の付加価値をつけ、満足度120％の空間デザインの実現を目指しています。従来の住宅メーカー要素にはないアトリエ設計にも通ずる部分があり、デザインと性能性どちらの能力も伸ばせる設計職となっています。

  • 働き方

    持ち運びができる設計用PCがあるので、打ち合わせ等で他拠点の営業所にいても作業ができ、業務効率がUPします。
    時差出勤制度や直行直帰を利用するなど、柔軟な働き方を取り入れています。
    また、会社営業日に休日を取得する場合は、社用携帯宛の着信を事務所に転送することもできます。

PERSON

  • スキル・経験

    ・普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可）
    ・内装設計の実務経験をお持ちの方

  • 歓迎スキル

    住宅・施設など不問！アトリエ事務所/設計事務所/住宅メーカーの設計歓迎します
    アイデア×品質にこだわれる唯一無二の設計業務です！

  • 求める人物像

    ・幅広いお客様とやりとりできる方
    ・人と話すことが好き
    ・知識の吸収力：提案の引出を増やす努力を厭わない姿勢
    ・傾聴力：顧客の希望に耳を傾け、誠実に応えようとする姿勢

  • 評価制度・教育・マネジメント体制

    入社後約1ヶ月はEラーニング（Youtube限定公開）で基礎知識のインプット、先輩社員等が専門に分けてカリュキュラムごとにアウトプット中心に研修を行います。 その後、先輩社員との商談同席など、OJTを通じて業務を覚えていただきます。徐々にお客様を担当していただきますが、研修終了後も毎月1on1が実施され、日頃の課題や相談ごとを1対1で話し合える場をつくっております。 また分からないことは経験豊富な先輩たちに、いつでも聞ける環境です。

OUTLINE

  • 給与

    月給 22.3万円〜25.0万円

    ※別途固定残業代30時間分を含む（〇〇万円～○○万円）。超過分は別途支給
    ※各種手当あり

    年収 300万円〜450万円

  • 給与備考

    前職、経験、年齢を考慮の上、規定により決定致します。
    昇給：年1回（9月）
    賞与：年3回（6月・8月・12月）※昨年実績4～5か月

  • 勤務地

    岡崎本社　　　愛知県岡崎市戸崎町字越舞21-3
    刈谷営業所　　愛知県刈谷市東刈谷町2-9-4
    豊田営業所　　愛知県豊田市山之手 5-86
    名古屋営業所　愛知県名古屋市千種区末盛通3-25-3

  • 勤務地備考

    ※名古屋新店舗は2025年春頃に新設予定となります
    ※勤務地は希望を考慮のうえ決定いたします／訪問先からの直行・直帰も可能です／車通勤可能、駐車場完備

  • 雇用形態

    正社員
    ※雇用期間の定め無し

    ※雇用期間の定め無し

  • 就業期間

    9：00～18：00(休憩60分)　
    8：00始業～12：00始業の間での時差出勤制度有（実働8時間）

  • 休日

    完全週休2日制/※土曜日/日曜日/年末年始休暇/GW休暇/夏季休暇/有給休暇/慶弔休暇
    ※週末対応を希望するお客様のため土日に出勤することが多く、その場合は平日に振替休日をとっていただきます。

  • 試用期間

    ６か月
    ※試用期間の勤務条件に相違なし

    ※試用期間の勤務条件に相違なし

  • 福利厚生

    各種社会保険
    退職金制度
    賞与年3回
    通勤手当（上限￥50,000）
    住宅手当（￥15,000～￥25,000）
    家族手当（￥5,000～￥10,000）
    資格手当（宅建￥20,000など）
    資格合格祝い金（宅建合格＆登録で￥70,000）
    リゾートホテル・スポーツクラブの優待利用
    カフェ商品社員特別価格
    時差出勤制度
    産休育休制度
    慶弔休暇
    PC等の周辺機器の貸与制度（surfaceやデュアルディスプレイ等）
    各種社内コミュニケーション支援制度（食事会補助等）

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